Aktuelles

Dritter Praxisvortrag: 5. Juli 2018 von 16.00-18.00 Uhr, HWR-Campus Schöneberg, Haus B 4.41

„Die feministische Außenpolitik Schwedens“, Johan Frisell, Gesandter, Referatsleiter, Schwedische Botschaft, Berlin

 Der Vortrag wird in englischer Sprache stattfinden.

 

 

Viele Veranstaltungen und Trainings befassen sich mit Unconscious Bias und Stereotypen als Ursachen, ohne jedoch Lösungen aufzuzeigen, wie diese verändert werden können. 

Der Call for Posters ruft auf zur Einreichung von Studien und Befunden zu (Geschlechter) Stereotypen, MINT und Digitalisierung, für eine Posterpräsentation(siehe Call for Posters im Anhang). Die Einreichungsfrist für ein Abstract (max. 500 Wörter, zzgl. Titel und Autoreninformationen) ist der 15. August 2018.

Diese Konferenz widmet sich daher ganz der Frage, wie (Geschlechter)stereotypen und Unconscious Biases effektiv überwunden werden können – durch Maßnahmen in Medien, Bildung. Wissenschaft und Wirtschaft. Neben ersten Ergebnissen unseres vom Bundesministerium für Bildung und Forschung geförderten Forschungsprojekts „MINT@Work“ (FKZ: 01FP1711) erwarten Sie spannende Vorträge und Podiumsdiskussionen, u.a. mit der Schauspielerin Maria FurtwänglerVolker Herres (Programdirektor ARD), Prof. Dr. Hannah Riley Bowles (Harvard University), Oberstudiendirektor Heinz-Peter Meidinger (Präsident des Deutschen Lehrerverbandes), Teresa Bücker (Chefredakteurin EditionF) sowie Prof. Dr. Petra Schwille (Direktorin des Max-Planck-Institut für Biochemie). Weitere Informationen finden Sie im angehängten Programm.

Bitte melden Sie sich direkt hier zu der Konferenz an.

Die Teilnahme ist kostenfrei. Es gilt das Prinzip „first come, first served“ – die Platzanzahl ist begrenzt.

Programm

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15. August 2018
TU München

Dritte Veranstaltung (Podiumsdiskussion): Donnerstag, 28. Juni 2018 von 16-18 Uhr, Raum B 4.41
 
„(UN) Involved in Female Labor? Der Beitrag internationaler Standardsetzung zu gendergerechter Arbeit“
 
Panelistinnen:
  • Dr. Annette Niederfranke (Direktorin der Vertretung der Internationalen Arbeitsorganisation in Deutschland (ILO))
  • Prof. Dr. Reingard Zimmer( Professur für Deutsches, Europäisches und Internationales Arbeitsrecht der HWR Berlin und Mitglied des HTMI)
  • Juliane Rosin (Projektleiterin „Internationale Gleichstellungspolitik“, Deutscher Frauenrat + W20)
  • Moderation: Inga Christina Müller, Mitglied des Bundesvorstandes der DGVN und Koordinatorin des „Arbeitskreis Gendergerechtigkeit")

Poster

 

Zweiter Praxisvortrag: Donnerstag, 21. Juni 2018 von 16.00-18.00 Uhr, HWR-Campus Schöneberg, Haus B 4.41

  • „Frauen, Frieden, Sicherheit: Deutschlands Beitrag zu inklusiveren Friedensprozessen“,Nicola Popovic, Projektleiterin zu Frauen, Frieden und Sicherheit am Zentrum für Internationale Friedenseinsätze (ZIF)

HTMI Poster Weltpolitik und Frauen online

Interessenvertretung der Zukunft
Perspektiven für eine Erneuerung der Arbeitsbeziehungen


Sozio-ökonomische Unsicherheit und Abstiegsängste dominieren seit einigen Jahren die politische Auseinandersetzung. Trotz guter Beschäftigungsentwicklung gibt es einen großen Diskussions- und Handlungsbedarf zu Themen wie soziale Gerechtigkeit, prekäre Beschäftigungsverhältnisse, Pflegenotstand, bezahlbares Wohnen und Durchsetzung von Mindestlöhnen. Frühere Gewissheiten z.B. über den Wert beruflicher Bildung sind in dem Maße abhanden gekommen, wie sich der Niedriglohnsektor auch in qualifizierten Berufen ausgebreitet hat. Viele Menschen erleben das Arbeitsleben als unsicherer, belastender und unübersichtlicher als früher. Die sich abzeichnende Veränderung von Produktions- und Geschäftsmodellen im Zuge der Digitalisierung wird diesen Trend verstärken. Angesichts dieser Entwicklungen wollen wir beim diesjährigen WSI-Herbstforum die grundsätzliche Frage stellen: Welche Rolle können Gewerkschaften und betriebliche Interessenvertretungen in Zeiten verstärkter Unsicherheit spielen?

In den Wohlfahrtsstaaten der Nachkriegszeit waren stark organisierte kollektive Akteure das Rückgrat der Arbeitsbeziehungen, sie prägten die Regulierung von Arbeit und Arbeitsmarkt sowie die sozialen Sicherungssysteme. Seit Mitte der 1990er Jahre ist nicht zuletzt in Deutschland eine Erosion der Institutionen der Arbeitsbeziehungen zu beobachten. Die Tarifbindung sinkt, betriebliche Interessenvertretungen verlieren an Boden und Gewerkschaften wie Arbeitgeberverbände erleben einen Mitgliederrückgang. 

Lassen sich die kollektiven Arbeitsbeziehungen in einer digitalen und entgrenzten Welt stabilisieren und revitalisieren? Welche Strategien lassen sich im Umgang mit neuen Beschäftigungs- und Unternehmensformen entwickeln? Wie hat sich das Verhältnis zwischen Gewerkschaften und Parteien verändert, und welche Rolle spielen Gewerkschaften in der Sozialpolitik? Welche Rechtsdurchsetzungsmechanismen brauchen wir dort, wo sich Gewerkschaften und Betriebsräte als nachhaltig schwach erweisen? Und wie kann kollektive Regulierung mit einem Mehr an Beteiligung und Gestaltungsmöglichkeiten der Beschäftigten verbunden werden?

Diese Fragen wollen wir auf unserem Herbstforum 2018 mit Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern wie auch Praktikerinnen und Praktikern aus Zivilgesellschaft, Politik, Wirtschaft, Gewerkschaften und Betrieben diskutieren.

Informationen zu Programm und Anmeldung folgen.

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20.-21.11.2018
Berlin Kalkscheune

 

HTMI P Care 2018 online 1

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15. Juni 2018, 16:00-18:00

HWR Berlin, Campus Schöneberg
Badensche Str. 50-51
Haus B, Raum B 2.01

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Über viele Jahrhunderte oblag es allein den Männern, die internationale Politik und Diplomatie zu bestimmen. Frauen waren weder als Akteurinnen vertreten noch mit ihren besonderen Bedürfnissen berücksichtigt. Inzwischen ist die Weltpolitik keine Männersache mehr, denn auf dem Weg zur Gleichberechtigung der Geschlechter haben die Vereinten Nationen in den vergangenen Jahrzehnten erhebliche Fortschritte erzielt.

Im Rahmen der Vorlesungsreihe diskutieren national und international renommierte Expertinnen und Experten aus der internationalen Zusammenarbeit aktuelle Erfolge und Herausforderungen auf dem Weg zur Gleichberechtigung der Geschlechter in der internationalen Politik und Diplomatie. Dabei geht es u.a. um den Einfluss von Frauen auf globale Friedensprozesse, gendergerechte Arbeit und die feministische Außenpolitik Schwedens.

Im Blickpunkt der Ausstellung stehen schon erzielte Erfolge auf dem Weg zur Gleichberechtigung, künftige Herausforderungen an die Vereinten Nationen sowie einzelne Frauen, die sich in besonderem Maße um eine gleichberechtigte Welt verdient gemacht haben.

Die Vorlesungsreihe und die Ausstellung werden vom HTMI und der Deutschen Gesellschaft für die Vereinten Nationen e.V. (DGVN) organisiert und sind in das Studium Generale der HWR Berlin und die Semesterausstellungsreihe der Hochschulbibliothek eingebunden.

Ausstellungseröffnung vom 17. Mai 2018

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Fotos: © HWR Berlin, Sebastian Gabsch

Bericht von Sozial.de

Fotogalerie
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Ausstellung

 

Donnerstag, 17. Mai bis 28. Juli 2018

Mo 10.00-21.00 Uhr / Di-Fr 10.00-19.00 Uhr / Sa 10.00-15.00 Uhr

HWR-Bibliothek am Campus Schöneberg / Haus A / Badensche Str. 52 / 10825 Berlin

Der Eintritt ist frei.

 

Plakat
Flyer

 

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Vorlesungsreihe

 

Die Vorlesungsreihe findet am HWR-Campus Schöneberg, Haus B 4.41 statt.

Anmeldung an: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Ansprechpartnerin am HTMI: Dr. Jana Hertwig, LL.M. (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!)

Nähere Informationen zum Programm unter: http://www.harriet-taylor-mill.de/index.php/de/veranstaltungen/sonstige-veranstaltungen?showall=&start=1

Poster

Am Harriet Taylor Mill-Institut der HWR Berlin ist ab 1. August 2018 eine Stelle als studentische Hilfskraft zu besetzen.
Der Stellenumfang beträgt 40h/Monat.
Die Stelle ist zunächst bis zum 31. März 2019 befristet - eine Verlängerung ist möglich.

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Stellenausschreibung

Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen bitte an:

HTMI der HWR Berlin
z.Hd. Dr. Andrea-Hilla Carl
EMail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

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Perspectives and Discourses on Sexual Harassment in International Higher Education Contexts

13.-15. Juni 2018 ǀ Freie Universität Berlin

Keynotes: Dr. Rita Laura Segato ǀ Dr. Katrin List

Die internationale, von der DFG geförderte Konferenz steht im Kontext eines Projektes, an dem Universitäten in Costa Rica, Mexiko, Kolumbien, Peru, Ecuador, Südkorea, Indien, Japan und Deutschland beteiligt sind. Untersucht werden Prävalenz, Formen und Effekte von sexualisierter Diskriminierung und Gewalt im Hochschulbereich sowie strukturelle Implikationen. Ziel der Konferenz ist es, Forscher*innen sowie Hochschul-Akteur*innen im Bereich sexualisierte Diskriminierung und Gewalt aus drei Kontinenten zusammenzubringen, um die verschiedenen Aushandlungen der Thematik sowie die Ergebnisse von Umfragen aus allen beteiligten Ländern zu diskutieren und sie in die unterschiedlichen regionalen und kulturellen Kontexte einzuordnen.

Konzepte wie sexuelle Belästigung, Diskriminierung, Nötigung und sexualisierte Gewalt bezeichnen unterschiedliche Handlungen, Vergehen und Praktiken, und auch auf juristischer und politischer Ebene werden Fälle von sexualisierter Diskriminierung und Gewalt verschieden gehandhabt und geahndet. In der Diskussion der Ergebnisse sollen insbesondere die strukturelle Ebene des Phänomens begreifbar, Gemeinsamkeiten und Unterschiede erfasst und eine Schärfung der Definitionen des Gegenstandes erreicht werden.

Die Konferenzsprache ist Englisch. Eine Anmeldung ist nicht erforderlich.

Weitere Infos unter: www.lai.fu-berlin.de/conferencesexualharassment und im angehängten Programm.

Kontakt: Nina Lawrenz (Lateinamerika-Institut), Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! und Heike Pantelmann (Margherita-von-Brentano-Zentrum), Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Programm

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13.6.-15.6.18
Freie Universität Berlin

Am 27. September 2018 wird die 4. Gender Studies Tagung des DIW Berlin in Zusammenarbeit mit der Friedrich-Ebert-Stiftung (FES) stattfinden.

Thema: "(Un)gleich besser?! - Die Dimension Geschlecht in der aktuellen Ungleichheitsdebatte".

Mit hochkarätigen Gästen wollen wir unter anderem die Zusammenhänge zwischen der zunehmenden Einkommens- und Vermögensungleichheit und der Ungleichheit zwischen Männern und Frauen diskutieren. In den letzten Jahren wurde viel unternommen, um die Chancengleichheit von Frauen und Männern zu verbessern. Ist das gelungen? Wem nützen die gleichstellungspolitischen Neuerungen des letzten Jahrzehnts und aktuelle Vorhaben? Wer profitiert von Elterngeld und Frauenquote? Nur eine erfolgreiche karriereorientierte Mittelschicht? In welchem Zielkonflikt stehen Gleichstellungspolitik und Verteilungspolitik? Kann dieser Konflikt aufgelöst werden und wenn ja, wie?

Ort der Tagung: Friedrich-Ebert-Stiftung Berlin, Hiroshimastraße 17, 10785 Berlin.

Derzeit ist eine Anmeldung noch nicht möglich.

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27.09.18
Friedrich-Ebert-Stiftung Berlin,
Hiroshimastraße 17
10785 Berlin

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Feministische Netzpolitik in der Praxis
Workshops, Lectures und ein Abendpanel
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Dienstag, 26. Juni 2018, 14.00 Uhr – 21.00 Uhr
Heinrich-Böll-Stiftung - Bundesstiftung Berlin
Schumannstr. 8
10117 Berlin

 


Auch in diesem Jahr wird herzlich dazu aufgefordert, herausragende wissenschaftliche Abschlussarbeiten (Diplomarbeiten,
Bachelor- und Masterarbeiten oder Dissertationen) von Studentinnen und Absolventinnen für den efas-Nachwuchsförderpreis (in memoriam Angela
Fiedler) für das Jahr 2018 einzureichen. Vorschläge von herausragenden Arbeiten durch die Gutachter_in sind dabei ebenso willkommen wie Selbstbewerbungen. Der Preis ist in Höhe von 500€ für eine Diplom-, Bachelor- oder Masterarbeit und in Höhe von 750€ für eine Dissertation dotiert. Er wird für Abschlussarbeiten mit der thematischen Ausrichtung auf Frauen- und Geschlechterforschung im wirtschaftswissenschaftlichen Kontext verliehen, die im Zeitraum vom 1. Juli 2017 bis 31. Juli 2018 abgeschlossen wurden/werden.

Die Preisvergabe inklusive einer Kurzvorstellung der Arbeit erfolgt im Rahmen der 16. efas-Fachtagung, die voraussichtlich am 7. Dezember 2018 an der Hochschule für Technik und Wirtschaft (HTW) Berlin stattfinden wird. Die Preisträgerin hat zusätzlich die Möglichkeit, ihre Arbeit im nachfolgenden efas-Newsletter vorzustellen.

Die Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 31. Juli 2018 ausschließlich in elektronischer Form an die efas-Geschäftsstelle (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!). Wir freuen uns auf Ihre Vorschläge und Bewerbungen. Weitere Informationen zur Ausschreibung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf der efas-Homepage (http://efas.htw-berlin.de/). Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich bitte ebenfalls an die efas-Geschäftsstelle.

Call for efas Preis 2018

Das neue Discussion Paper 34 Trans*(Identität) am Arbeitsplatz in Deutschland und den USA: eine Analyse der verschiedenen Umgangsformen, deren Ursprung und Auswirkungen. (Julia Tondorf)
ist hier zu finden.

Am 2. Juli 2018, 18 - 20 Uhr hält Franziska Schutzbach (Universität Basel) am Zentrum für Interdisziplinäre Frauen- und Geschlechterforschung, TU Berlin einen Vortrag zum Thema Toxische Männlichkeiten. Zu den Verbindungen zwischen Pick Up-Szene, Männerrechtsbewegung und rechten/reaktionären Politiken.
Der genaue Ort wird noch bekanntgegeben.

Toxische Männlichkeiten. Zu den Verbindungen zwischen Pick Up-Szene, Männerrechtsbewegung und rechten/reaktionären Politiken
Vortrag von Franziska Schutzbach
Der Pick-Up-Trend ist in den 1990er Jahren als Selbsthilfesubkultur entstanden: Verunsicherte Männer wollten sich mehr Selbstbewusstsein aneignen, um ihren Erfolg bei Frauen zu steigern. Das Modell entwickelte sich zunächst in den USA zum Riesengeschäft und produzierte eine Schar von Gurus und ‚Werken’. Diese betonen die evolutionsbiologischen Unterschiede zwischen den Geschlechtern und idealisieren stereotype Männlichkeitsattribute wie Stärke und Überlegenheit. Die Szene entwickelte bald eine antifeministische Stossrichtung und kam mit Büchern wie «Lob des Sexismus» auch in den deutschsprachigen Raum. Frauen und insbesondere Feministinnen wurden beschuldigt, Männer zu entmännlichen und kleinzuhalten. Bald ging es jedoch nicht mehr nur darum, Frauen zu verführen. Die Hypermännlichkeits-Community wurde auch zu einer Brutstätte rechtsnationaler Weltanschauungen und Akteure und spielt heute eine nicht zu unterschätzende Rolle bei der Radikalisierung junger Männer. Auch im deutschsprachigen Raum überschneidet sich aggressiver Maskulismus mit rechten Weltanschauungen und Akteuren (siehe Kemper und andere).Im Vortrag werden die Klassiker der Pick-Up-Szene und deren Grundprämissen analysiert. Weiter wird nachgezeichnet, auf welche Weise sich die Community mit rechtsnationalen Ideologien und Politiken verschaltet. Im Anschluss an aktuelle Männlichkeitsforschung (Lorentzen, Meuser, Kemper uws.) eine zeitdiagnostische und geschlechtertheoretische Einschätzung von Maskulismus bzw. toxischen Männlichkeiten versucht.

 

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2. Juli 2018, 18 - 20 Uhr
Technische Universität Berlin- Fakultät I
TU Berlin
Faculty I (Humanities)
Zentrum für Interdisziplinäre Frauen- und Geschlechterforschung

Center for Interdisciplinary Women's and Gender 
MAR 2-4
Marchstrasse 23
10587 Berlin

 

Seit 100 Jahren dürfen Frauen in Deutschland wählen und gewählt werden. In der Reihe "Feminism and Popcorn" zeigt die FES am 16. Mai 2018 den Film "Suffragette", der von den Anfängen der Frauenwahlrechtsbewegung in England handelt. Doch auch heute gibt es noch jede Menge zu tun. In der anschließenden Diskussion mit Yasmina Banaszczuk und Annika Klose wird ein feministischer Blick auf aktuelle Herausforderungen im Hier und Jetzt gerichtet.

Sie sind herzlich eingeladen am 16.5.2018 ab 18:30 Uhr im Kino Delphi Lux, Kantstraße 10, 10623 Berlin.

Aufgrund der begrenzten Platzkapazität im Kino wird um eine Anmeldung bis zum 12.5.2018 per Mail an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! gebeten.
Bitte haben Sie Verständnis, dass nur mit bestätigter Anmeldung einen kostenlosen Eintritt gelassen werden kann.

Flyer
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16. Mai 2018, 18:30 Uhr
Kino Delphi Lux
Kantstraße 10
10623 Berlin

In diesem Sommersemester wird an der TU Berlin vom Zentrum für Interdisziplinäre Frauen- und Geschlechterforschung (ZIFG) die Ringvorlesung „Politiken der Artefakte und des Wissens.  Transdisziplinäre Geschleschterforschung zu MINT und Planung“ angeboten.
 
ZEIT: i.d.R. donnerstags, 12-14 Uhr, 
ORT: Marchstr. 23, 10587 Berlin, Raum MAR 2.013

Aktuelle Informationen zur Ringvorlesung finden Sie hier:
 

In dieser Woche eröffnet Petra Lucht (TU Berlin, ZIFG) die Vortragsreihe am 26.04.2018, 12-14 Uhr.

Politiken der Artefakte und des Wissens. 
Transdisziplinäre Gender Studies in MINT und Planung

Wie kann es gelingen, Geschlechterpolitik in MINT und Planung sowohl zu identifizieren 
als auch in diese Fächer zu integrieren? Im Eröffnungsvortrag zur Ringvorlesung werden
drei Forschungsperspektiven sowie deren Kontingenzen und mögliche Verschränkungen 
anhand von Fallstudien fokussiert: (1) Fachkulturforschung, (2) Wissensforschung und 
(3) Anwendungs-, Technik- und Planungsgenese.
Am 03.05.2018 setzt Heike Wiesner (HWR Berlin) das Programm fort mit einem Vortrag zu
 
Mehr Diversity/gender wagen: Transformative Technologien & Partizipation
Transformative Technologien – insbesondere im Bereich Robotik – gelten aktuell als wichtigste 
Schlüsseltechnologien gesellschaftlicher Entwicklung und Innovationen. Ihre fast unbegrenzten 
Einsatzmöglichkeiten erwecken den Eindruck der allgegenwärtigen Erreichbarkeit und Teilhabe. 
Der Vortrag zeigt auf, wie es gelingen kann, Innovationen in diesem Feld durch partizipative 
Technikgestaltung aus Lehre und Forschung unter Diversity/gender-Aspekten zu entwickeln 
und umzusetzen.
 
Das gesamte Programm der Ringvorlesung finden Sie hier


 

Über viele Jahrhunderte oblag es allein den Männern, die internationale Politik und Diplomatie zu bestimmen – sowohl institutionell als auch thematisch. Frauen waren weder als Akteurinnen vertreten noch mit ihren besonderen Bedürfnissen berücksichtigt. Inzwischen ist die Weltpolitik keine Männersache mehr, denn auf dem Weg zur Gleichberechtigung der Geschlechter haben die Vereinten Nationen in den vergangenen Jahrzehnten erhebliche Fortschritte erzielt. UN-Frauenrechtskonvention, Pekinger Aktionsplattform und UN-Sicherheitsratsresolution 1325 waren bedeutende Meilensteine, die zur Beseitigung der Diskriminierung von Frauen beigetragen haben. 

Die Ausstellung „Weltpolitik ist keine Männersache mehr. Frauen und die Vereinten Nationen“ beleuchtet das Thema Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechte in den Vereinten Nationen im Wandel der Zeit. Im Blickpunkt stehen schon erzielte Erfolge auf dem Weg zur Gleichberechtigung, künftige Herausforderungen an die Vereinten Nationen (z.B. Verbesserung der Lage von Frauen und Mädchen in humanitären Krisenlagen) sowie einzelne Frauen, die sich in besonderem Maße um eine gleichberechtigte Welt verdient gemacht haben – wie Eleanor Roosevelt mit ihrem Beitrag zum Entwurf der „Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte“ oder die heute 20-jährige Malala Yousafzai, die sich seit ihrem elften Lebensjahr für mehr Bildung für Mädchen in Pakistan einsetzt und zur jüngsten UN-Friedensbotschafterin ernannt wurde.

Die Ausstellung wird am 17. Mai 2018 um 19.30 Uhr in der Bibliothek der HWR Berlin am Campus Schöneberg eröffnet und durch eine Vorlesungsreihe mit Podiumsdiskussion und Praktiker/innenvorträgen im Juni und Juli ergänzt. National und international renommierte Expertinnen und Experten aus der internationalen Zusammenarbeit diskutieren aktuelle Erfolge und Herausforderungen auf dem Weg zur Gleichberechtigung der Geschlechter in der internationalen Politik und Diplomatie.

Die Ausstellung und die Vorlesungsreihe werden vom Harriet Taylor Mill-Institut für Ökonomie und Geschlechterforschung der HWR Berlin und der Deutschen Gesellschaft für die Vereinten Nationen e.V. (DGVN) organisiert und sind in das Studium Generale und die Semesterausstellungsreihe der Hochschulbibliothek eingebunden. Die Ausstellung wurde vom Auswärtigen Amt gemeinsam mit dem Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend und UN Women Nationales Komitee Deutschland e.V. im Jahr 2016 erstmals gezeigt. Die DGVN dankt dem Auswärtigen Amt, dass sie die Ausstellung nun in angepasster Form und mit aktualisierten Inhalten präsentieren darf.

Bericht von Sozial.de

Fotogalerie
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Ausstellungseröffnung

17. Mai 2018, 19:30 Uhr
HWR Berlin, Bibliothek am Campus Schöneberg  
Haus A
Badensche Straße 52
10825 Berlin

Plakat
Flyer

Anmeldung zur Ausstellungseröffnung unter: hsb.cs[at]hwr-berlin.de

Nähere Informationen zum Programm unter: http://www.harriet-taylor-mill.de/index.php/de/veranstaltungen/sonstige-veranstaltungen?showall=&start=1

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Vorlesungsreihe

14., 21., 28. Juni sowie 5. Juli 2018, 16-18 Uhr
HWR Berlin, Raum B 4.41
Haus B
Badensche Straße 50-51
10825 Berlin

Anmeldung zur Vorlesungsreihe unter: htmi[at]hwr-berlin.de

Ansprechpartnerin am HTMI: jana.hertwig[at]hwr-berlin.de

Nähere Informationen zum Programm unter: http://www.harriet-taylor-mill.de/index.php/de/veranstaltungen/sonstige-veranstaltungen?showall=&start=1

HTMI P WS Fuehrung 4.0 online

 

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31.5.18, 18-21 Uhr 
HWR Berlin
Haus B, Raum B 1.01
Badensche Str. 50-51

Einladung 

Hiermit laden wir Sie herzlich ein zu der Tagung Rechtspopulismus und Geschlechterpolitik in Europa.  

Die Tagung mit namhaften europäischen Expertinnen aus Politik, Wissenschaft und Praxis wird veranstaltet von der Heinrich-Böll-Stiftung, Hessen, der Stiftung Frauen in Europa, dem Frauenreferat der Stadt Frankfurt, dem Gender- und Frauenforschungszentrum der hessischen Hochschulen (gFFZ) und dem Cornelia Goethe Centrum.

 

Themen sind:

-           Das Europäische Parlament als Bühne für Anti-Gender-Bewegungen

-           Sexismus und Antifeminismus als gemeinsame Klammer konservativer und rechtspopulistischer Akteure?

-           Ist Rechtspopulismus per se antifeministisch?

-           Gegenstrategien und feministische Interventionen

Bitte melden Sie sich bis zum 20. April über folgenden Link für die Veranstaltung an: https://www.boell-hessen.de/rechtspopulistische-geschlechterpolitiken-europa/

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27.-28. April 2018
Frankfurt University of Applied Sciences
Nibelungenplatz 1

 

Wir freuen uns auf den Start des bereits fünften Durchgangs am 29. Juni 2018. Neben den fachlichen Modulen haben wir im neuen Durchgang ein Coaching-Programm integriert, welches die Teilnehmerinnen im Form einer Prozessbegleitung auf den Weg in ein Kontrollgremium unterstützen soll. Vor allem geht es um die Schärfung der persönlichen Ziele sowie um die Entwicklung eines Kompetenzprofils, mit dem man sich für ein Mandat (auch Verwaltungsräte, Stiftungsbeiräte etc.) ins Spiel bringt. Alle Informationen finden Sie hier.

Aufsichtsrätinnen 

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Anmeldefrist 15. Mai 2018
Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder postalisch bitte an:
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Postalisch: Berlin Professional School der
Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin
- Strategische Kompetenz für Frauen in Aufsichtsräten
Badensche Straße 52, D-10825 Berlin

Bei Fragen zum Programm: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Ausschreibung der Antidiskriminierungsstelle des Bundes:
Erstellung einer Studie „Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz – Umgangsstrategien und Unterstützungsstrukturen von Betroffenen“

 

Stärkung von Frauen und Mädchen in ländlichen Gebieten
62. Sitzung der Frauenrechtskommission der Vereinten Nationen, New York, 12. bis 23. März 2018

UN
Bildquelle: http://www.unwomen.org/en/csw/csw62-2018

Vom 12. März 2018 fand die 62. Sitzung der UN-Frauenrechtskommission („Commission on the Status of Women“, CSW) in New York statt. Aufgabe der 1946 gegründeten Kommission ist es, den Stand der Frauenrechte weltweit zu überprüfen, Fortschritte und Defizite zu evaluieren und Gendergerechtigkeit und die Stärkung von Frauen weltweit zu fördern.

Die UN-Frauenrechtskommission gilt als das wichtigste Entscheidungsgremium bei der Förderung von Frauenrechten und der Gleichstellung der Geschlechter. Die 45 Staatenmitglieder der Kommission erarbeiten bei ihren jährlichen Treffen Schlussfolgerungen („Agreed Conclusions“) für die jeweils im Vorfeld festgelegten Themenschwerpunkte. Darüber hinaus verabschiedet die Kommission Resolutionen zu spezifischen Themen, die dem UN-Wirtschafts- und Sozialrat (ECOSOC) übermittelt werden und von Regierungen und anderen relevanten Akteuren umgesetzt werden sollen. 

Auf der diesjährigen zweiwöchigen Sitzung standen folgende Themen im Blickpunkt:

  • Schwerpunktthema: Herausforderungen und Chancen für Gleichstellung der Geschlechter und die Stärkung von Frauen und Mädchen in ländlichen Gebieten
  • Überprüfungsthema: Teilnahme und Zugang von Frauen zu Medien, Informations- und Kommunikationstechnologien sowie deren Wirkung und Nutzen als Mittel für Förderung und Stärkung von Frauen (Abschlussdokument der 47. Sitzung) 

Weitergehende Informationen:

CSW 62-Programm: http://www.unwomen.org/en/csw/csw62-2018/official-meetings
CSW 62-Dokumente: http://www.unwomen.org/en/csw/csw62-2018/official-documents
CSW62-Abschlusserklärung (Vorabversion):  http://www.unwomen.org/-/media/headquarters/attachments/sections/csw/62/outcome/csw62-agreed-conclusions-advanced-unedited-version-en.pdf?la=en&vs=3837
Commission on the Status of Women: http://www.unwomen.org/en/csw
UN Women: http://www.unwomen.org/en

Außerdem HTMI-Werkstattgespräch vom 27. April 2017 zu den Ergebnissen der 61. UN-Frauenrechtskommission:
Programm: http://www.harriet-taylor-mill.de/images/docs/aktuelles/docs/HTMI-P_WS_Frauenrechte-ONLINE.pdf
Rückblick: http://www.hwr-berlin.de/nc/aktuelles/newsletter/einzelansicht/article/rueckblick-werkstattgespraech-am-htmi/

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Kurzbericht
Autorin: Dr. Jana Hertwig, LL.M. (Eur. Integration),
Leiterin des Schwerpunktbereiches „Recht und Gender“ & Wissenschaftliche Mitarbeiterin
HTMI der HWR Berlin

 

Kultur will Wandel
Eine Gesprächsrunde zu sexualisierter Belästigung und Gewalt
in der Film- und Fernsehbranche

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Mehr Informationen 

19. Februar 2018
14:30– 17:00 Uhr / Einlass: 14:00 Uhr

TIPI am Kanzleramt
Große Querallee
10557 Berlin
Veranstalterin: Antidiskriminierungsstelle Bund

 

 

Kostenfreie Informationsveranstaltungen zu  „Existenzgründung – Ihre Alternative zur Arbeitslosigkeit?“ am 30.1. und 13.2.2018 von 10.00-12.00 Uhr (bei Bedarf länger): Vermittlung von komprimiertem Basiswissen zur Gründung eines kleinen Unternehmens als Hilfe zur Entscheidungsfindung von Frauen.

Kostenfreier Grundlagenkurs für Unternehmensgründerinnen vom 15.2.-21.03.2018 von 9.00-16.30 Uhr (über Kurstage bitte auf der Website informieren): Grundlagenwissen zur Gründung eines kleinen Unternehmens: Erstellung eines Businessplans, Marketing, Finanzierung, Persönlichkeitsmanagement, Versicherungen, Rechnungswesen und Controlling

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Weitere Informationen

Akelei e.V.
Berufswegplanung mit Frauen
Rhinstraße 84
12681 Berlin

 

 

Am Freitag, 2.Februar 2018, findet das Political Economy Forum des IPE zum Thema "Guaranteed Basic Income: Utopia or Dystopia?“ statt, zu dem Sie herzlich eingeladen sind. Die englischsprachige Veranstaltung beginnt um 16.00h und findet am Campus Schöneberg in Haus A, 2.04 statt.
Eingeladen sind zwei ReferentInnen, Prof. Dr. Silke Bothfeld (Hochschule Bremen) und Karl Brenke (DIW Berlin), moderiert wird die Veranstaltung von John Goetz, ARD Hauptstadtstudio.

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Mehr Informationen: Flyer

2. Februar, 14-16 Uhr
HWR Berlin, Raum A 2.04
Campus Schöneberg 
Badensche Straße 52
10825 Berlin

 

 

Das Programm richtet sich an amtierende und potentielle Mandatsträgerinnen in Aufsichtsräten und anderen Kontrollgremien.

Worum geht es?

Die Teilnehmerinnen werden befähigt, eine aktive Rolle in Überwachungsgremien einzunehmen und an einer wirksamen Aufsichtskultur mitzuarbeiten. Sie erwerben betriebswirtschaftliche und juristische Kenntnisse sowie strategische Kompetenzen für die eigene Positionierung. Ein begleitendes Coaching-Programm schärft das individuelle Profil und die persönlichen Ziele.Kamingespräche mit amtierenden Aufsichts- und Beirät/innen geben Einblicke in die gelebte Aufsichtsratspraxis.Die Teilnehmerinnen werden Teil eines deutschlandweiten und branchenübergreifenden Alumni-Netzwerkes.

Jährlich von Juni bis Februar in sechs Modulen à 12 Stunden (Freitagnachmittag und -abend sowie Samstag ganztägig). Interessentinnen können sich die Termine für die sechs Module in 2018/2019 bereits vormerken: 29./30. Juni 2018; 21./22. September 2018; 12./13. Oktober 2018; 16./17. November 2018; 18./19. Januar 2019; 5./16. Februar 2019

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Programm für den fünften Durchgang
auf der Webseite einsehbar.
Bewerbungsschluss ist der 15. Mai 2018

 

Im Rahmen des zweiten Teils der Ringvorlesung „Politiken der Zugehörigkeit“ hält Yv Nay am 24. Januar 2018 am ZIFG einen Vortrag unter dem Titel: "Familiengefühle – Die affektiv strukturierte Normalisierung von 'Regenbogenfamilien'"

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Programm der Ringvorlesung

24.01.2018, 18-20 Uhr
im Anschluss Brezeln & Wein

TU Berlin
Marchstraße 23
10587 Berlin 
Raum MAR 0.011

 

Kooperationstagung von WSI und IAQ

Auf der Tagung wird die Bedeutung der Kategorie Geschlecht für die Entlohnung am Arbeitsmarkt in ihrer Perspektivenvielfalt thematisiert und aktuelle Forschungsergebnisse mit Vertreter_innen aus Wissenschaft und Politik diskutiert. Die Diskussion wird gerahmt durch die Frage, inwieweit wissenschaftliche Erkenntnisse und politische Maßnahmen bislang ineinandergreifen und an welchen Stellen weitere Handlungspotentiale liegen.

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16. März 2018 von 10.30-17.00 Uhr
Universität Duisburg, Mercatorhaus
Lotharstr. 57
47057 Duisburg

Einladung
Anmeldung
Anreise

 

Women and Family Research Center (WRC)

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Call for application:
Intensive Course on Gender and Women’s Studies 

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Workshop:
3-6 March 2018
Qom, Iran

  

 

Die vom WSI und SAMF e.V.  veranstaltete Tagung zum Thema "Arbeitsmarktforschung: Herausforderungen an Theorie, Daten und Forschungsinfrastruktur" findet am 15./16. Februar 2018 statt. Anmeldung bis 9. Februar erbeten.

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Flyer

15./16. Februar 2018
Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin
Campus Schöneberg
Haus A, Raum 2.04 (Senatssaal)
Badensche Straße 50–51
10825 Berlin

Einladung zur internationalen Fachkonferenz:

"Where are we now? And where to go? Diversity zwischen professionellem Managementkonzept und gesellschaftskritischer Strategie für mehr sozialen Zusammenhalt"

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Programm
Anmeldung

9./10. Februar 2018
Technische Universität Dortmund
August-Schmidt-Straße 4
44227 Dortmund 

 

 

Das Harriet Taylor Mill-Institut ist nun auch auf Twitter als @HTMIBerlin zu finden.

Im Zuge der Gender Studies Debatte und dem Hashtag #4genderstudies im Dezember 2017 haben wir uns entschlossen, den nächsten Schritt der Social Media Präsenz zu wagen.

Für Neuigkeiten und Wissenswertes zu allem, was Geschlechterforschung interdisziplinär bewegt, unbedingt folgen!

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Royal University for Women
Conference:
"Empowering Women through higher Education"

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Call for Papers
Mehr Informationen

18./19. April 2018
Royal Unversity for Women
Al Muaskar Hwy
Riffa
Bahrain

 

 

"Gerechtigkeit und Frieden sind Geschwister- Politisches Engagement in Zeiten der Globalisierung"
Buchvorstellung mit Heidemarie Wieczorek-Zeul

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Flyer 

17. Januar, 10:30 Uhr
Konferenzsaal im Haus 1 der Friedrich-Ebert-Stiftung 
Hiroshimastraße 17
10785 Berlin

 

 

Filmvorführung: "A woman’s womb – Politics of reproduction" und anschließende Diskussion mit Anne Hendrixson. Workshop zum Austausch über aktuelle Bevölkerungspolitik – global und lokal

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Weitere Informationen

Anmeldung erbeten: susanneschultz(at)snafu.de
Film Screening 1. Februar, 19:30 Uhr
Workshop 2. Februar, 10-17 Uhr
aquarium
Skalitzerstr. 6
10999 Berlin

 

 

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                                                                                                                      Weiterlesen

 

 

 

Diskussionsveranstaltung: "Guaranteed Basic Income: Utopia or dystopia?"

The idea of a guaranteed and unconditional basic income has become quite popular in many countries and finds advocats across an astonishingly broad spectrum. Is it really a desirable utopia, or more a dystopia for various reasons? Two scholars will share their rather critical perspectives with us and will engage in the discussion:

Silke Bothfeld, political scientist and Professor at the University of Applied Sciences Bremen
Karl Brenke, economist at the DIW Berlin (German Institute for Economic Research)

The discussion will be moderated by the journalist John Goetz, the NDR-editor for investigations at ARD-Hauptstadtstudio (Berlin) and a member of the investigative team at the Süddeutsche Zeitung.

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More Information
Date and time: 2nd February 2018, 4 – 6 pm

Location: Berlin School of Economics and Law, Badensche Str. 52, 10825 Berlin, Room A 2.04

 

 

Am 16. Februar 2018 findet an der Universität Paderborn die Konferenz „Struktur und Dynamik – Un/Gleichzeitigkeiten im Geschlechterdiskurs“ statt.
Sie bildet den Abschluss einer von der Fritz Thyssen Stiftung geförderten Reihe aufeinander folgender Workshops, in denen WissenschaftlerInnen unterschiedlicher Disziplinen über “Un/Gleichzeitigkeiten im Geschlechterdiskurs” intensiv zusammengearbeitet haben. Die hier erarbeiteten Thesen und Fragetellungen bilden das Thema der Konferenz. Diese wird deshalb wesentlich aus Arbeitsgruppen bestehen, in denen an jeweils einem vorher allen TeilnehmerInnen zugänglich gemachten Paper konzentriert diskutiert werden soll. Die Themen der Arbeitsgruppen sind aus den Workshops hervorgegangen.Von diesem Format erwarten wir uns eine inspirierende Diskussion für alle Beteiligten. 

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Flyer
Plakat
 

Mehr Informationen: hier

16.2.2018, 9-17 Uhr
Universität Paderborn
Warburger Straße 100
33098 Paderborn 

 

 

 

Der META-Katalog ist ein Online-Angebot für die gleichzeitige Suche in den Beständen der Archive, Bibliotheken und Dokumentationsstellen des i.d.a.-Dachverbands. Hier gibt es Informationen aus Einrichtungen, die sich seit Jahrzehnten professionell der Sammlung, Bewahrung und Vermittlung der Lesben- und Frauengeschichte sowie der Literaturversorgung der Frauen- und Geschlechterforschung widmen. Die Bestände erstrecken sich von Historischen bis zu Neueren Frauenbewegungen aus Deutschland, Österreich, Schweiz, Luxemburg und Italien.  

Der META-Katalog, die Suchmaschine zu Frauenbewegungen im Internet, ist ein Teilprojekt des Digitalen Deutschen Frauenarchivs.

http://www.meta-katalog.eu

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Frauenverdienste – Männerverdienste
Neue Forschung und politische Perspektiven

Auf der Konferenz wird die Bedeutung der Kategorie Geschlecht für die Entlohnung am Arbeitsmarkt in ihrer Perspektivenvielfalt thematisiert und aktuelle Forschungsergebnisse mit Vertreter_innen aus Wissenschaft und Politik diskutiert. Die Diskussion wird gerahmt durch die Frage, inwieweit wissenschaftliche Erkenntnisse und politische Maßnahmen bislang ineinandergreifen und an welchen Stellen weitere Handlungspotentiale liegen.

Die Tagung ist zugleich die Abschlusstagung unseres Forschungsprojekts „Comparable Worth – der blinde Fleck in der Ursachenanalyse des Gender Pay Gap“. Mit Gewerkschafterinnen diskutieren wir zudem politische Perspektiven zur Entgeltgleichheit nach dem Entgelttransparenzgesetz.

Die Teilnahme ist kostenfrei. Eine Einladung mit Programm folgt.

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16. März 2018
10.30 – 17.00 Uhr
Universität Duisburg